نقاط قوت تعیین دستمزد ۱۴۰۵ چیست؟
یک کارشناس حوزه کار امکان بازنگری و ترمیم دستمزد در نیمه دوم سال و افزایش حداقل مزد کارگران به میزان تورم را از نقاط قوت دستمزد ۱۴۰۵ عنوان کرد.
|
یک کارشناس حوزه کار امکان بازنگری و ترمیم دستمزد در نیمه دوم سال و افزایش حداقل مزد کارگران به میزان تورم را از نقاط قوت دستمزد ۱۴۰۵ عنوان کرد.
افزایش حقوق کارگران سایر سطوح بگیر و متوسط بگیر و همچنین کارگرانی که مشمول طرح طبقه بندی مشاغل هستند، از فرمولهای خاص خود تبعیت میکند.
نماینده کارگران در شورای عالی کار گفت:مصوبه افزایش حقوق حداقل بگیران وسایر سطوح مزدی برای 6ماه ابتدای سال است.
در سیصد و چهل و یکمین جلسه شورای عالی کار با حضور «احمد میدری» وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، «سید محمد اتابک» وزیر صنعت، معدن و تجارت و «سید علی مدنی زاده» وزیر امور اقتصادی و دارایی حداقل دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۵ تعیین شد.
نماینده کارگران در شورای عالی کار گفت: دستمزد کارگران قبل از پایان سال تعیین می شود.
عضو شورای عالی کار گفت: شورا این هفته تشکیل نمیشود اما برای هفتههای آتی برگزاری جلسات کمیته مزد و در ادامه شورای عالی کار در دستور کار است.
نماینده کارگران در شورای عالی کار هزینه سبد زندگی کارگران را ۴۵ میلیون تومان اعلام کرد و افزایش ۱۷ میلیون تومانی حداقل مزد کارگران و رسیدن آن به ۳۱ میلیون تومان را خواستار شد.
افزایش سهمیلیونتومانی حق مسکن کارگران پاسخگوی افزایش نرخهای اجارهبهای مسکن نیست.
سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس با اشاره به افزایش ۴۵ درصدی حقوق و دستمزد کارگران در سال گذشته، گفت: پیشبینی ما این است که نسبت به سال گذشته شاهد افزایش بیشتری در حقوق و دستمزد کارگران باشیم.
مطابق تصمیم اخیر وزارت کار، زوجین شاغلی که فقط ۳۶ میلیون تومان درآمد ماهیانه بر اساس کف حقوق ۱۸.۶ میلیون تومان سال آینده داشته باشند، از لیست یارانهبگیران حذف میشوند و این در حالی است که معاون وزیر کار گفته تنها ۱۵ درصد حذفی خواهیم داشت.